퇴사 요청이 들어오면 할 일 목록을 만들고 밀린 일을 재촉한다
이럴 때 시작합니다
인사팀이 퇴사 요청을 보내면
AI 가 하는 일
- 1AI
빠진 항목이나 중복 요청이 없는지 먼저 확인한다
- 2AI
접근 회수, 장비 반납, 업무 인수인계가 든 할 일 목록을 만든다
- 3AI
목록을 담당 팀장에게 메일로 보낸다
- 4AI
마감이 지난 일은 팀장별로 묶어 알리고 월요일마다 현황을 요약한다
- 5사람
목록에 문제가 있으면 인사 담당자가 검토하고, 팀장은 끝낸 일에 완료 표시를 한다
쓴 도구
- DeepSeek
- Google Sheets
- Gmail
- Telegram
같은 업무의 다른 시나리오
- 인사 직원이 사내 규정을 메신저로 물으면 문서에서 찾아 답한다 직원이 슬랙으로 봇에게 메시지를 보내면
- 인사 직원이 말투가 달라도 사내 규정을 찾아 출처와 함께 답한다 직원이 구글 챗에 질문을 쓰면
- 인사 총무 회계 인사 규정 문서로 부서별 질문 답변 봇을 만든다 직원이 부서별 봇에 질문하면
- 인사 평가 의견을 모아 직원별 평가 요약문을 만든다 직원 정보와 평가 의견이 입력되면
- 인사 직원이 메신저로 출퇴근을 찍으면 근무 시간과 급여를 계산한다 직원이 텔레그램 봇에 메시지를 보내면
- 인사 매장 직원이 근무 시작과 끝을 보내면 확인해 기록한다 직원이 메신저로 근무 시간을 보내면
상담 신청
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30분 상담에서 맡길 업무와 지금 쓰는 시스템을 확인하고, 첫 달 개발량을 함께 정합니다.