지원 메일의 이력서를 읽고 점수를 매겨 표에 정리한다

이럴 때 시작합니다

이력서가 첨부된 지원 메일이 들어오면

AI 가 하는 일

1. 1AI

   메일에서 이력서 파일을 내려받아 폴더에 저장한다

2. 2AI

   이름과 연락처를 뽑고 학력, 경력, 기술을 요약한다

3. 3AI

   1~10점 점수와 이유를 붙여 한 줄로 표에 쌓는다

4. 4사람

   점수 순으로 보고 면접 볼 사람은 채용 담당자가 정한다

쓴 도구

• Gmail
• Google Drive
• Airtable

같은 업무의 다른 시나리오

• 인사 지원서를 점수로 가려 합격자에게 면접 초대를 보낸다 지원서가 접수되면
• 인사 지원자가 채팅으로 말하면 면접 시간을 잡아 준다 지원자가 안내 채팅 주소에 들어오면
• 인사 이력서와 채용 공고를 보고 지원자별 면접 질문을 만든다 담당자가 지원자 정보와 면접 단계를 양식에 입력하면
• 인사 전화 면접 녹취를 읽고 합격 기준에 맞는지 표에 적는다 전화 면접이 끝나 녹취록이 넘어오면
• 인사 채용 회의 메모를 넣으면 채용 공고문 초안을 만든다 공유 폴더에 채용 회의 메모 문서가 올라오면
• 인사 채용 조건을 입력하면 공고 글과 지원 링크를 만든다 담당자가 채용 입력 양식을 제출하면